PREŠOVSKÁ UNIVERZITA V PREŠOVE
UNIVERZITNÁ KNIŽNICA
UNIVERZITNÁ KNIŽNICA
| ID záznamu: | PU.Prešov.2018032213215757 |
|---|---|
| Kategória: | ADF |
| Autor: | Turáková Alexandra (33%) |
| Autor: | Štefko Róbert (33%) |
| Autor: | Bačík Radovan (34%) |
| Názov: | Corporate culture as a part of hiring process for cultural fit in Slovak enterprises [elektronický dokument] |
| Zdroj: | Journal of global science [elektronický dokument] |
| Lokácia: | Roč. 2, č. 2. - Prešov, (2017), s. 1-6 |
| ISSN: | 2453-756X |
| URL: | http://jogsc.com/pdf/2017/2/corporate.pdf |
| Ohlas: | [1] 2026. RAMESH, P., KANDASAMY, R., BATHRINATH, S. et al. A TISM decision modeling framework for identifying key elements of organizational culture in start‑up companies: Implications for sustainable development. In Journal of the konwledge economy, ISSN 1868-7865. 2026, roč. 17, č. 1, s. 2341. SCOPUS. |
| Oblasť výskumu: | 060 |
| Oblasť výskumu: | 080 |
